Benvenuti al corso Team building, comunicazione e gestione delle resistenze al cambiamento!
Il corso affronta la dimensione relazionale del cambiamento: funzionamento dei gruppi, fiducia, coordinamento, comunicazione efficace, resistenze e conflitti.
È composto da 2 moduli, all'interno dei quali sono previste 2 lezioni in diretta, secondo questo programma:
- Modulo 1 | Team building e collaborazione | lunedì 15 giugno 2026 ore 15:00 - 16:30
- Modulo 2 | Comunicazione e gestione delle resistenze | lunedì 22 giugno 2026 ore 11:30 - 13:00
Docente:
Antonio Meola, Docente di management e governance pubblica
Al completamento di questo corso viene rilasciato un open badge che certifica le competenze acquisite.
I tempi di notarizzazione su blockchain
sono garantiti entro il giorno successivo dall'ottenimento dell'open badge
Per ottenere l'open badge è necessario completare tutti i moduli:
- partecipando a tutte le dirette webinar - riservate solo ai primi 1000 iscritti - compilando i questionari di gradimento relativi alle dirette e il test di fine corso.
- In alternativa, chi non ha la possibilità di partecipare alle dirette, può comunque ottenere il suo open badge seguendo le lezioni in asincrono attraverso le registrazioni disponibili all'interno del corso qualche giorno dopo la diretta, compilando i questionari di gradimento e il test di fine corso.
Durata del corso:
3 Ore
Ente erogatore: Scuola IFEL